Alguém se lembra a que livro pertence este trecho? Trata-se de um livro português para crianças escrito em 1963:
"– Ainda tens talvez outra hipótese. Invocar o parágrafo
100 do artigo 4579 do Regulamento Interno e requerer
a concessão que todos os Homens de Representação
Pública costumam obter automaticamente em virtude
das exigências estéticas do seu cargo. Isto é: em certos
casos especiais, os cirurgiões, em vez de degolarem os felizardos,
sugam‑lhes os cérebros por palhinhas, deixando
a casca por fora intacta, para inglês ver… Oh!, espera,
espera! Não te vás embora ainda. Escuta. Também podes
requerer a substituição da cabeça. Por uma melancia, por
exemplo. Ou uma bola de futebol que é o enxerto mais
vulgar. Ou uma bolinha de ténis que fica sempre tão bem
nas pessoas finas, elegantes, esbeltas… Espera. Ouve."
E este? É, parece-me, o correspondente estrangeiro:
"But I don't want to go among mad people," (...) remarked.
"Oh, you can't help that," said the (...): "we're all mad here. I'm mad. You're mad."
"How do you know I'm mad?" said (...).
"You must be," said the (...), "or you wouldn't have come here."
Este post será curto justamente porque quero seguir o bom senso que o título sugere.
Vem este a propósito de uma notícia do Público sobre a não validação de dois candidatos à Administração da Parque Escolar pela Comissão de Recrutamento e Selecção para a Administração Pública (CRESAP), criada em 2012 para avaliar gestores públicos e dirigentes do Estado.
Esclareça-se que não conheço os candidatos em causa nem tão pouco as suas comepetências profissionais e sou favorável à existência de um crivo de avaliação e imparcialidade na apreciação de curricula para este tipo de cargos.
Mas não posso achar normal que as avaliações feitas - e que deliberadamente não repito - sejam publicadas em jornais, expondo despudoramente os candidatos, com potenciais consequências negativas para as suas carreiras.
Ou terá a CRESAP, para além de um legitimo papel avaliador dos candidatos, a missão de proclamar a moralidade - ou alegada falta dela- dos que são propostos aos cargos?...
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